广州市穗桦装饰工程有限公司要把“以人为本”的理念落实到各项具体工作实践中去。一是要体现对员工人格的真正尊重，特别对一线员工、尤其是民工队伍，要切实保障员工的合法权益；二是要树立“人是企业最宝贵资源”的价值观，重视对各类人员的沟通与协调，同时促进竞争与合作，最大限度调动各类人员积极性、主动性、创造性，有机地把员工自身的价值观与企业的价值观统一起来；三是要打造良好的人文环境，提供良好的工作环境，树立正确的用人观，重在“引得进、留得住、用得好”人才上下功夫，使员工产生对企业的归属感、责任感、报效感。

“诚信”是为人之根本，就企业文化建设来说，坚守诚信立业，更应为其根本。企业对内、对外都要讲诚信。在内部要形成诚实守信的风气，说诚实话，做诚实事；经营上更要恪守诚信，做到诚而有信。诚信是金，失信是虎，市场经济是信用经济，市场经济越发达，法制越健全，信用的含金量就越高，失信的代价也就越大。只有把“以诚取信”作为企业建设的经营观，企业才能立于不败之地。

　对于风水相信很多人都是抱有质疑的态度，不知道该不该相信，下面好未来设计为大家介绍。

　问
　如何看出办公室风水好不好?

 答

　其实办公室风水好不好很好分辨，因为风水一般都是作用到人的身上，只要你感觉到不舒服，那么这样的风水就不会很好。

 分析

 　1：座位不能直冲大门

 由于大门为整个办公室的气流和能量出入口，座位正对着大门，会被入门的气场冲到，容易影响一个人的潜意识、神经系统，造成脾气火爆或无端生病的情况。

 化解之道

 　可以在门口立一座屏风或植物。

 　2：座位不能背着走道

 人的后脑为脑波放射区，也是人体感应气场最敏感的部位之一，如果背后有人走动，容易让人精神不集中，长久下来会消耗掉能量，影响工作效率和健康。

 　化解之道

 　办公室座位的后方最好是固定、不动的东西【墙或柜】。

 3：办公桌不能紧贴墙壁

　如果座位太贴近墙面，会看不见四周的人和物，会造成潜意识的不安，也会影响到神经系统的稳定。

 化解之道

 办公桌不能紧贴墙壁【保留缓冲区】。

 4：座位前不要有人

 　座位前最好不要有人，因为这样就没有自己的隐私空间，很容易分散注意力，喜欢和对方有说有笑，而影响工作。

 化解之道

 最好是两人之间放一些盆栽或文件隔开。

 5：座位不能正对厕所门

 厕所是秽气聚集之地，而厕所门就是秽气排出之处，长期在厕所门附近，或正对着厕所门的人，会因吸了过多的秽气而生病。

 化解之道

 可以在厕所和座位间，加装一道屏风或大型阔叶植物，多少可以挡掉一点秽气，而且厕所门也必需随时关上。

 6：座位不能正对复印机

 复印机外溢磁场比较强，如座位靠太近，久了容易影响到本身的磁场，造成身心方面的障碍，间接地也会影响运势。

 化解之道

 最好是保持距离，不然在中间放盆阔叶植物也可,不过植物要定期更换，否则也会变成第二个污染源。

7：座位旁不能有洗手台

 水本身能聚气，也能扰乱磁场，长期坐在水龙头旁边的人，会有神经系统失调或运势反复的现象，最好避开。

 　化解之道

 设计的时候，在座位旁不能有洗手台或水龙头。

 8：不能光线不足

 办公室光线如果太弱，久了会让人怠惰消极，也比较容易悲观。

 　化解之道

 　设计的时候，一定要重点考虑采光，自然光源为主、人工光源为辅。

 　9：座位正上方不能有大梁或吊灯

 人的头顶虽然没有长眼睛，但对头顶的东西也特别敏感，总怕上面会有东西掉下来，人在无形中会随时准备保护自己，久了你会耗掉很多能量，没作多少事就累得半死。

 化解之道

 1：在梁柱的正下方放一盏台灯，时常让灯泡亮着，以减少来自上方的不良气场;

 　2：在梁柱的正下方摆放一小盆生长力旺盛的绿植，用旺盛的生命力缓冲横梁压顶的不利。

穗桦装饰公司凭借卓越的专业素质与良好的品牌度，与国内外知名品牌厂商进行广泛合作，投资兴建了自己的材料配送中心。同时在工装界推出绿色装饰行动，依靠全程绿色监控与工艺质量监督为广大客户打造一个又一个精品工程，确定了公司健康装饰领跑者的地位。以高效、多元、人性化的服务帮助客户开发出其办公空间、商业空间的最大市场价值。为了更好的服务客户，有效降低客户的装修成本，在工程中积累了丰富的经验，大力推行产业化发展战略，以方便实惠的为客户提供从方案设计——空间施工——质量检查——后期配饰乃至办公家具购置以及售后等一系列全套贴心服务。

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